Salarié-e-s d’Orange, faites valoir vos droits et prétentions !
par
Salaires Orange SA 2019
L’accord salarial Orange SA 2019 est en cours de mise en œuvre dans l’entreprise, les lignes managériales et RH travaillent comme chaque année à la mise en paie dès le mois de juin des mesures principales. La signature de SUD vaut pour la totalité des budgets 2019, qui doivent être pleinement utilisés et dont la connaissance ne doit pas être une affaire d’initié-es dans l’entre-soi des CODIR. SUD vous rappelle les mesures auxquelles vous pouvez prétendre en fonction de votre situation, au-delà des minimums garantis à tous et toutes. L’année 2019 verra s’achever le déploiement du pitoyable accord reconnaissance (ARCQ). ARCQ ou pas, le budget reconnaissance a été abondé par l’accord salarial grâce à SUD, faites valoir vos prétentions !
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