Salaires 2015 : il faut repartir du bon pied !
vendredi 6 mars 2015
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La négociation salariale 2015 commence mal. La direction s’est d’emblée retranchée derrière une inflation quasi nulle (selon elle) et le mauvais contexte économique pour nous préparer à la modération salariale...tout en maintenant un dividende à 2,1 milliard d’euros.
Pourtant, une augmentation générale de 100€ par mois pour toutes et tous, c’est possible !
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