ENSEIGNE / RÉSEAU
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Pour solde de tous comptes d’Août / Septembre 2019
SUD ne cautionne pas la restructuration !
La dernière séance de négociation de l’accord a eu lieu le 11 juillet. CGT, CFDT et FO ont signé. Tout y passe : les fonctions, les fiches de poste, les promotions, les régimes de travail, les reclassements... C’est le projet de la future organisation de la DNC mais avec un quart du personnel laissé sur le bord de la route...
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Pour solde de tous comptes de mai 2019
L’accord qui ne saurait masquer... la réorg !
Depuis le début, SUD estime que cet accord comporte trop de thèmes. D’ailleurs le nouveau titre de l’accord en dit long :« l’accord social relatif à la valorisation des métiers comptables, des parcours professionnels et des conditions de travail ». Trois thèmes, qui aurait pu être découpés en autant d’accords. En toile de fond, malgré l’intitulé du texte, ils’agit bien d’une réorganisation d’ampleur de la DNC.
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Chantier DS : Perspectives +... ou moins !
La direction du Réseau a annoncé les premières mesures du chantier sur le métier de Directeur·trice de Secteur. Trois grands axes se sont dégagés : rémunération, parcours professionnel et conditions d’exercice du métier. Les dispositions mises en oeuvre avant l’été portent sur les deux premiers axes ; pour le dernier, il faudra patienter. Retour en détail sur les premières annonces.
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Pour solde de tous comptes d’avril 2019
Un pont pour régler...la dette sociale ?!
SUD est intervenu auprès de la DNC dès la parution de la note concernant le 31 mai. La direction n’était vraiment pas dans les clous : instances représentatives non consultées et prise de congé obligatoire. Tout n’est pas réglé !
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A guichet ouvert d’avril 2019
Le grand dégât !
La Direction du Réseau a dévoilé ses plans en termes d’emplois pour l’année à venir. Ils confirment les annonces faites par le patron de LBP, pour réduire les charges il faut sabrer dans les effectifs. Il faut faire toujours plus, avec toujours moins, y compris en matière de rémunération. Pendant ce temps là, le nombre d’accidents du travail n’a de cesse d’augmenter. Où s’arrêtera le cynisme ?
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Pour solde de tous comptes de mars 2019
Un accord fourre-tout, pour noyer le poisson ?!
Le 20 mars avait lieu la première bilatérale concernant le projet d’accord « social » de la DNC. Ce texte de 48 pages,comporte de nombreux thèmes : les modalités de promotions, les changements de fonction, les formations, des primes mais… uniquement pour les groupe A ?!, de la santé et sécurité au travail, les régimes de travail, le télétravail... Rien que ça ! Serait-ce une stratégie pour masquer les nombreux manques qu’il comporte sur le thème « social (...)
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A guichet ouvert de mars 2019
Sans foi ni loi !
La direction du Réseau multiplie les tests. On pourrait penser qu’elle joue aux “apprentis
sorciers”. Pas du tout, elle articule la mauvaise foi, la preuve avec les accords. Et pratique la remise en cause permanente des droits des personnels : projets “GeRS” (Gestion des Ressources en Secteurs) sur la DR Toulouse Ariège Garonne ou “FTU” (Force de Travail Unifiée) sur la DR Limousin Périgord.
