C’est nouveau, ça vient de sortir de l’imagination fertile de nos responsables, relayé avec célérité par « certains encadrants zélés » avec en prime « un petit passage de savon » sur nos piètres résultats commerciaux. Du genre, vous être mauvais, les plus mauvais de France et de Navarre et, comble de la « mauvaisitude », vous tirez tout le centre vers le bas !

Nos décideurs n’ont pas attendu OTT pour saigner les centres financiers, les peler, les décortiquer, les écorcher avant de les débiter en morceaux, en tranches, pour les fourguer à des filiales, des sous-traitants ou autres sociétés privées. Alors vider les centres, fermer les bureaux, refiler les activités à la sous-traitance ne sont en définitive que les prémices du hold-up de La Poste par la CDC (Caisse de Dépôts et Consignations) à coups « d’agrume avarié », leur juteux projet « Mandarine (...)

Paroles de menteurs :
La direction n’a eu de cesse pendant tout le déroulement de la mise en place de OTT de nous diviser, individualiser, d’essayer de casser toute forme de résistance, d’opposition, n’hésitant pas à user de la menace, de l’arbitraire ou de la compassion déguisée, en passant par la démagogie de pseudo concertations qui n’étaient que de la poudre aux yeux, pour mieux nous endormir et nous faire avaler leurs salades !

Après un avenant en 2018, prolongeant les mesures de l’accord égalité professionnelle de 2015, les négociations ont débuté en mai pour se conclure fin juillet. C’est donc encore une fois dans la précipitation que les discussions auront eu lieu. Si le nouvel accord comporte des avancées significatives, dont la plupart ont été portées et défendues par Sud, cela ne suffit pas. C’est d’ailleurs pour cela que Sud PTT ne l’a pas signé. Où en est-on en termes d’égalité femmes/hommes à La Poste ? Quelles sont les avancées mais aussi les écueils du nouvel accord (...)

A quelques semaines de la signature du 4ème contrat de présence postale territoriale 2020-2022 entre La Poste, L’État et l’Association des Maires de France, un bilan s’impose sur les effets de ces contrats sur le service public postal. Pour SUD la mainmise des dirigeants de La Poste sur les processus d’aménagement du territoire qu’ils sabotent est incompatible avec ses missions de service public.

Des déserts médicaux... postaux !
Même les services Santé au Travail passent à la moulinette des réorganisations. Cette restructuration ne fait qu’accélérer la baisse du nombre de médecins du travail, ils étaient
139 en 2017, plus que 127 en 2018… Moyenne d’âge élevée, désintérêt pour La Poste, manque de médecins formés, la dégradation du service se poursuit. Ce projet va généraliser la mutualisation des SST et leur rattachement à la Branche Courrier Colis.

Yann QUAY-BIZET, Secrétaire de Sud PTT 13, menacé de mise à pied.
L’établissement de Marseille-Euroméditerranée est bien connu dans les Bouches-du-Rhône. Les conditions de travail déplorables et l’attitude de l’encadrement créent un climat délétère. C’est dans ce contexte que nos camarades de Sud PTT 13 organisaient, le 20 mai, une AG sur la question des plis électoraux. Les militant·e·s de Sud se sont employé·e·s pour que cette AG se passe dans de bonnes conditions, alors même qu’un cadre intimait (en criant !) aux agents de trier ces plis électoraux à l’origine du (...)