Complément de rémunération
mardi 2 juin 2015
par
par
OBJET : MISE EN OEUVRE DU COMPLEMENT DE REMUNERATION A LA POSTE.
Le 5 février 2015, La Poste et les organisations syndicales CGT, CFDT, CFTC CGC et UNSA ont signé un accord instituant un Complément de Rémunération à La Poste.
Par cet accord majoritaire, La Poste et ses partenaires sociaux ont souhaité simplifier et améliorer une partie significative de la rémunération des postiers.
En effet, Le Complément Poste était un dispositif ancien et complexe qui a pu entraîner des incompréhensions et des interrogations pour certains postiers.
Il a donc été décidé de faire évoluer l’actuel Complément Poste vers un nouveau système :
- un Complément de Rémunération, identique pour tous selon le niveau de fonction. Son montant peut être revalorisé lors des négociations salariales annuelles.
Documents joints
-
- Complément de rémunération
- CORP-DRHRS-2015-0130
